Au royaume des histoires : éveiller l’imaginaire des enfants

L’art de raconter des histoires occupe une place essentielle dans le développement global de l’enfant en crèche. En plus de captiver et d’amuser les enfants, les histoires sont un puissant outil de développement cognitif, émotionnel et social. Elles permettent de nourrir l’imaginaire, de développer le vocabulaire et d’encourager la compréhension des émotions et des valeurs. Face aux défis que représente l’éveil du jeune enfant dans un monde saturé par les écrans, l’enrichissement par la narration et les contes devient d’autant plus crucial pour offrir une alternative immersive et interactive.

Objectif(s)

Comprendre les bases de la communication gestuelle, apprendre à utiliser les signes au quotidien. Comprendre comment structurer un moment de lecture ou de conte en adaptant le choix des histoires et les techniques d’animation en fonction de l’âge et des besoins des enfants.

• Comprendre l’importance du conte et de la narration dans le développement de l’enfant.
• Découvrir et expérimenter différentes techniques pour capter l’attention et stimuler l’imaginaire des enfants.
• Savoir adapter l’histoire en fonction de l’âge, du rythme et des besoins spécifiques des tout-petits.
• Intégrer des éléments multisensoriels dans les moments de lecture pour enrichir l’expérience de l’enfant.

Public concerné et pré-requis

• Les professionnels des établissements d’accueil du jeune enfant

Prérequis :

• Travailler en établissement d’accueil du jeune enfant
• Pour les formations en téléformation : avoir une tablette ou un ordinateur pour garantir une optimisation efficace du déroulement de la formation.

Contenus

• Les techniques de narration pour éveiller l’imaginaire : rythme, intonation, gestes et expressions, techniques de narration
• Choix et adaptation des histoires en fonction de l’âge : repères dans le développement, critères de sélection, recommandations
• L’intégration d’éléments multisensoriels : accessoires, mise en scène

Financement

Pour connaître les possibilités de prise en charge de votre formation, rapprochez-vous de votre service RH ou de votre OPCO (OPCO EP, OPCO Uniformation ou OPCO Santé).
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