Favoriser le jeu libre et aménager ses espaces
réf :
MIFJAE21
14h
Présentiel
Téléformation
Le jeu libre ? Qu'est ce que le jeu libre ? L'enfant est libre de jouer avec moi ! Mais qu'entend on par "jeu libre" ? Et si je ne suis pas avec l'enfant pendant qu'il joue à quoi est ce que je sers ? Les parents vont penser que je ne fais rien ! Venez déconstruire les idées reçues sur le jeu libre et comprendre pourquoi il est si important pour les enfants...et tout ce que vous pourrez en tirer !
Objectifs
Favoriser le jeu libre de l’enfant à travers un matériel un aménagement et une posture adaptés.
Savoirs
- Le jeu libre : définition place et fonctions dans le processus de développement et de maturation du cerveau de l’enfant.
- L’importance du jeu libre dans l’acquisition des compétences sociales et émotionnelles.
- La place de l’imagination dans le jeu libre.
- Le rôle et la posture de l’adulte dans la démarche de jeu libre.
- Les différents espaces de jeu libre et les principes généraux d’aménagement.
- Influences des aménagements sur les comportements.
Savoir-faire
- Intégrer dans son projet d’accueil la place accordée au jeu libre en mettant en avant les apports pour l’enfant.
- Sélectionner et proposer quotidiennement un matériel varié attractif et à usage multiple.
- Présenter un matériel accessible pour que l’enfant soit autonome dans le choix de ses jeux.
- Se servir des situations de jeux libres pour observer l’enfant dans son développement global et adapter ses propositions de matériel et d’aménagement.
- Répondre aux sollicitations de l’enfant et intervenir dans son jeu pour raison de sécurité et/ou pour l’amener vers des pistes de résolution de problème.
- Mettre en place un cadre bienveillant et sécurisant en définissant des repères clairs et constants adaptés à l’enfant.
- Aménager des espaces de jeux libres évolutifs ou proposer des aménagements en toute sécurité et dans une ambiance propice à l’exploration et au développement des expériences.
- Permettre aux enfants de s’approprier l’environnement en favorisant notamment leur libre choix et circulation.
- Faire évoluer les aménagements en fonction des besoins de chacun.
- Utiliser des outils de communication appropriés pour transmettre à la famille les observations des temps de jeux libres et les informations relatives à un changement de comportement chez l’enfant.
Pourquoi choisir Planète Enfance ?
Une approche pédagogique centrée sur les apprenants des méthodes actives interrogatives et expérientielles et des outils variés pour favoriser les échanges et les rencontres entre professionnels. Des formateurs experts dans leur domaine de compétences accompagnés pour une montée en compétence.
Dates et lieux de formations
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Téléformation
Les samedis 28 juin et 5 juillet 2025
Brétigny-sur-Orge
Les samedis 1er et 8 février 2025
Les samedis 13 et 20 décembre 2025
Lisses
Les samedis 18 et 25 janvier 2025
Les samedis 29 mars et 5 avril 2025
Les samedis 20 et 27 septembre 2025
Massy
Les samedis 1er et 8 février 2025
Quincy
Les samedis 1er et 8 février 2025
Les samedis 28 juin et 5 juillet 2025
Les samedis 13 et 20 décembre 2025
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Les samedis 18 et 25 janvier 2025
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Les samedis 22 et 29 mars 2025
Les samedis 5 et 12 juillet 2025
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Les samedis 1er et 8 février 2025
Les samedis 28 juin et 5 juillet 2025
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Les 14 & 21 décembre 2024
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Les samedis 30 août et 6 septembre 2025
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Créteil
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Challans
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La Roche sur Yon
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Maisons-Laffitte
Les samedis 22 et 29 mars 2025
Les samedis 5 et 12 juillet 2025
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Maurepas
Les samedis 22 et 29 mars 2025
Les samedis 15 et 22 novembre 2025
Rambouillet
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Vélizy-Villacoublay
Famille de formation
Eveil et développement de l’enfant
Public
- Assistant.e(s) Maternel.e(s)
- Auxiliaire(s) Parentale(s)/Garde(s) d'Enfants
- Autre(s) Professionnel.le(s) de la Petite Enfance
Pré-requis
Aucun
Modalité
- Présentiel
- Téléformation
Financement
Plan de développement de compétences (58h annuelles pour les AM et les GE) - Financement Personnel ou OPCO
Tarif
- Assistant Maternel - Auxiliaire Parentale/Garde d'enfants : 0€ (prise en charge totale dans la limite des 58h annuelles pour les salariés du particulier employeur en activité)
- Financement individuel : 200€
- Financement OPCO : 400€
- Collectivité ou Structure : Devis sur demande
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